3月2日,西瑞集团党委班子召开2022年度民主生活会。粮农集团党委委员、副董事长郝晓华到会指导。西瑞集团党委书记、董事长何五龙主持会议。
集团党委高度重视本次民主生活会的召开,严格落实上级党委部署要求,从严从实做好各项准备工作。会前,党委班子围绕主题深入开展理论学习,广泛征求意见建议,深入开展谈心谈话,深刻查摆问题剖析原因,认真撰写班子对照检查材料和个人发言提纲,为开好民主生活会奠定了扎实基础。
会上,党委副书记、总经理陈俊刚通报了党史学习教育专题民主生活会整改情况和本次民主生活会会前准备情况;何五龙代表集团党委班子作对照检查,并带头作个人剖析,主动接受批评;班子成员也逐一进行了对照检查,大家紧扣主题、联系实际,深入查摆问题,深刻剖析根源,严肃认真开展了批评与自我批评。
郝晓华在点评中指出,西瑞集团此次民主生活会凸显了准备充分、剖析到位、举措明确“三个特点”,达到了“凝心聚力”会议目的。她高度肯定了班子直面行业竞争加剧、粮食购销领域整治整改“两个挑战”取得的工作成效,要求班子会后坚持问题导向,全面整改、务求实效。她强调,西瑞党委班子要面对市场新要求、新挑战,围绕重点工作和年度目标任务,着力提升理论指导、市场应对、创新驱动、风险防控、引领团队“五个能力”,对内强协同、对外强交流,齐心协力开创西瑞集团发展新局面。
何五龙代表班子表态,西瑞集团党委将以此次民主生活会为契机,加强新班子党性锻炼、提高履职能力,努力成为“政治坚定、能力突出;敢于斗争、勇于担当;奋发有为、团结为民;严于律己、严负其责”的领导集体,全面学习把握落实党的二十大精神和省委 “三个年”活动有关要求,聚焦企业主板增效、管理提升、协同发展,秉持“一家人、一盘棋、一条心”思想,真抓实干、马上就办、办就办好,持续巩固领导有威信、干部有激情、职工有信心的良好政治生态,以全面从严治党引领推动集团高质量发展。
西瑞集团党委班子全体成员参加会议,其中党委委员、新疆天山面粉集团董事长樊健通过视频连接参会。粮农集团、西瑞集团党群工作部相关人员列席会议。
2023年2月21日,在历经严寒酷暑及前期新冠疫情等不利影响后,新疆天山面粉集团1300吨生产线B线成功试机。西瑞集团党委副书记、总经理陈俊刚,副总经理李秦宏,总会计师孙兵等赶赴现场与新疆天山面粉集团干部职工共同见证这一重要时刻。
该项目成功试机,意味着新疆天山面粉昌吉公司年产能将由现在的9万吨提升至39万吨,产品结构进一步优化,生产线自动化、智能化水平显著提升。其中,该生产线新增的小包装面粉生产系统采用全自动无纺布小包装机、给袋式自动包装机、自动装袋机,生产工艺和技术能力已达到国内领先水平。
筑牢基础、描绘蓝图、整装向前、实干担当。新疆天山面粉集团将以此次生产线成功试机为新的起点,坚决执行集团经营战略,紧盯年度目标任务,努力拓展市场渠道,着力提升品牌价值,确保在产量和效益两方面实现新的突破。全体干部职工将以坚定的信心、高昂的斗志全力以赴投入生产经营工作,为企业高质量发展贡献新的力量。
2月21日,2022中国粮油财富论坛暨第十二届中国粮油榜颁奖盛典在北京举行。活动由粮油市场报主办,中国粮食行业协会、中国粮油学会及中国粮食经济学会等机构鼎力支持,来自全国各地的优秀粮油企业代表、业内专家学者、粮食行政管理部门负责人受邀参加。
在颁奖盛典上,颁布了2022年度粮安中国突出贡献奖、中国粮油最具影响力企业等11个奖项。陕西粮农集团荣获“中国粮油十佳粮油集团”,西瑞品牌荣获“中国粮油最具影响力品牌”。
西瑞集团作为粮农集团一级骨干企业,认真贯彻落实中省及习近平总书记关于推进农业现代化、保障粮食安全重要指示精神,秉承“国企品质 健康责任”使命,全力守护三秦百姓粮仓。西瑞品牌作为粮农集团“十四五”品牌战略规划中的重点品牌,拥有米、面、油等多款粮油产品,先后获得“陕西省名牌产品”“中国粮油领军品牌”“全国粮油行业通用小麦粉标准领跑者” 等荣誉。旗下产品从田间到餐桌层层把关、严控质量,始终将“营养、健康、安全”作为品牌发展方向,立足于满足消费者需求,保持着贴近消费者姿态,产品品质和品牌效益不断提升,品牌丰富度、知名度和影响力获得广泛认可和高度赞誉。
西瑞集团将深化品牌战略体系,注入品牌新生动力,全力打造区域强势品牌,逐步向全国释放影响力,在消费升级的浪潮下,借助西瑞品牌充分展示集团高质量发展成果,为实现“再造一个新粮农”贡献西瑞力量。
2月21日,西瑞集团安委会办公室主任张小正及特邀应急管理专家一行7人到富平西瑞面粉公司进行安全生产督导检查。
检查组一行到新建1000吨面粉生产车间、消防水池等处进行安全隐患排查,重点对粉尘防爆场所基础工作、规范使用防爆电器设施、消防设施设备配备、安全制度有效落实等情况进行检查并提出十余条指导意见。
督导组强调,富平西瑞面粉公司要严格按照相关安全生产规范,结合督导组提出的意见建议,对存在问题和风险隐患及时进行整改,持续加强安全生产基础管理,确保项目“安全三同时”顺利通过验收。
富平面粉公司副总经理张博,项目施工单位、监理单位负责人一同检查。
春节假期刚过,天山西瑞面粉公司迅速行动,于1月29日上午组织了生产部班长竞聘演讲会,这是公司首次组织基层管理岗位内部竞聘。
本次竞聘通过公开报名、资格审核、竞聘演讲、现场票选的方式进行,共4名职工参加班长竞聘。竞聘会上,竞聘人逐一上台演讲,充分展现自我风采,竞聘者分别结合自身工作阐述任职优势,职位认知,提出工作设想和建议。由公司领导、部门领导、职工代表组成竞聘评选小组,进行现场投票、即时统计汇总形成结果。职工代表全过程监督,确保竞聘的公平、公开、公正。
公司副总经理杨文辉在讲话中提到,本次竞聘是公司首次组织基层管理岗位内部竞聘,充分体现了公司选人用人机制的转变,为青年职工搭建展现自我的平台,营造出一个能够使优秀人才脱颖而出的良好环境,为公司的发展奠定基础。
已将岁月织锦绣,更启新程续华章。2023年天山西瑞面粉公司将以本次基层管理岗位竞聘为起点,进一步完善选人用人机制,畅通晋升渠道,给敢于担当、甘于奉献、实绩突出、群众公认的“干事者”提供更多的平台与机会,积极打造健康向上的工作氛围,促进员工自我提升和企业高质量发展。