为深入推连�进中央八项规定精神学习教育走深走实，凝聚青年力量助推集团高质量发展，7月11日，西瑞集团组织召开青年干部交流座谈会。集团党委书记、董事长何五龙参加，与青年干部共话成长与发展。
会上，青年干部们结合自身学习心得、工作经历畅所欲言，分享工作中攻坚克难的实践经验，坦诚交流��的瓶颈难题，并围绕集团发展提出优化流程、创新管理等建设性意见，在思想碰撞中凝聚奋进共识，尽显担当作为的青春活力。何五龙结合自身经历耐心解答青年干部困惑，称青年干部是集团发展的中坚力量和未来希望，勉励他们保持“敢想、敢说、敢做”的闯劲，在实践中积累经验、磨砺中增长才干，立足本职为西瑞集团发展添光添彩。
会议强调，青年干部要做到以下“四讲”：一要讲政治，积极向党组织靠拢，不断增强党性修养，以坚定的政治立场为集团发展保驾护航。二要讲学习，兼顾理论深度与业务精度，努力成为“能干、能写、能思考”的复合型人才，充分适应集团日益多元化的发展需求。三要讲业绩。秉持结果导向，充分发挥自身优势，勇于创新、大胆尝试，在各自岗位上创造优异业绩。四要讲规矩，时刻保持清醒头脑，严格遵守各项规章制度，以过硬作风影响带动身边人，共同营造风清气正的工作氛围。
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